因工作需要，绍兴仲裁院决定面向社会公开招录办案秘书和立案秘书。现将有关事项公告如下：
一、岗位职责
办案秘书主要职责：宣传仲裁法律知识，推行仲裁法律制度；热情接待当事人，并为当事人、代理人提供仲裁程序方面的咨询服务；协助仲裁庭从事案件办理过程中程序性、事务性辅助工作，包括开庭前的各项事务，承担案件审理、仲裁庭合议的记录工作，协助仲裁庭做好仲裁案件的调查取证、勘验等工作，协助当事人做好案件执行工作等。
立案秘书主要职责：宣传仲裁法律知识，推行仲裁法律制度；热情接待当事人，并为当事人、代理人提供仲裁程序方面的咨询服务；负责仲裁案件的立案审查、受理及仲裁费用核算收取工作；协助办案秘书制作仲裁文书和送达工作。
二、招录人数
绍兴仲裁院共招聘工作人员4名，其中：本院办案秘书2名，立案秘书１名；诸暨分会办案秘书1名。
三、招录条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的职业道德，遵纪守法；
2、具有全日制法律专业本科及以上学历；
3、年龄35周岁以下（1984年10月1日以后出生）；
4、具有正常履行职责的身体条件；
5、应聘办案秘书岗位的，需通过国家法律执业考试（A证）。
具有下列情形之一的，不得报考：
（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；
（二）曾被开除公职的；
（三）涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；
（四）有其他不适合从事办案工作情形的。
四、薪酬待遇：
办案秘书薪酬待遇参照本院合同制员工待遇；立案秘书薪酬待遇实行代理制用工方式，起薪为司法雇员待遇。具体咨询本院综合处。
五、招录程序和办法
（一）报名和资格审查
1、报名时间：2019年9月19日--10月10日。
2、报名地点：市区凤林西路８号职工之家大楼16楼绍兴仲裁院综合处。
3、报名方式：报考人员真实、完整填写《绍兴仲裁院招录工作人员报名表》（见附件），在绍兴仲裁网、绍兴海智汇人才网下载报名表，将报名表和其他材料发送QQ（2216464236）邮箱或前往绍兴仲裁院现场报名。
4、资格审查：绍兴仲裁院对报考人员的资格条件进行资格初审。
5、报名须提供的资料：
（1）绍兴仲裁院招录工作人员报名表（并附近期彩色免冠照1张）；
（2）身份证原件、复印件；
（3）毕业证书和资格证书原件、复印件；
（4）根据报考职位要求提供相应的工作经历、工作表现等有关资料原件。
(二)笔试及面试
招录采取笔试+面试的方式进行；笔试、面试成绩各占总成绩的50%。
1、笔试
笔试主要考察考生的法律基础知识和综合知识，满分100分。笔试时间另行通知。
根据笔试成绩从高分到低分按照1：5的比例确定进入面试人员名单。入围面试的人员放弃面试资格的，按总成绩排名高低进行替补。
2、资格复审
面试进行前，仲裁院对拟参加面试人员进行资格复审，复审不合格的，取消资格。
3、面试
面试满分为100分。面试分计算机文字录入测试和面试答题两个环节，其中计算机文字录入测试需每分钟中文录入字数70个以上，达到标准后方可进入面试答题环节。面试结束后，将笔试成绩和面试成绩按规定的比例计算出总成绩。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。
（三）体检、考察
体检与考察由仲裁院组织。根据职位考试总成绩从高分到低分按招录人数的1:1确定体检、考察对象。
体检参照单位录用有关体检标准执行，体检不合格者不予录用。
体检结束后，仲裁院对体检合格人员进行考察。考察内容包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习情况、遵纪守法、廉洁自律及是否需要回避等方面的情况，考察结果仅作为本次是否录用的依据。
（四）公示与录用
考察合格的拟录用人员经市司法局审核后，将相关信息在绍兴仲裁网进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，没有问题反映或反映问题经查实不影响录用的，按规定程序办理录用手续。对反映有影响录用问题并经查实的，不予录用。对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
因体检、考察不合格或参考人员放弃而出现缺额时，根据总成绩从高到低的顺序递补。
招录的办案秘书，经三个月试用期后，与仲裁院签订劳动合同；招录的立案秘书，采用派遣制，经二个月试用期后，与绍兴市人力资源服务中心签订劳务派遣劳动合同。
六、其他事项
（一）诸暨分会办案秘书工作地点在诸暨市。
（二）报名人数不足招录人数3倍的，适当减少录用人数。
（三）报考人员的申报资料必须真实有效，如存在故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，已办理录用手续者取消录用。
（四）考生应及时上网查阅成绩及相关通知，并确保通讯工具畅通，因考生自身原因或无法取得联系导致未能参加下一步招录程序的，视为放弃。
（五）如有疑问，可咨询仲裁院综合处，电话0575-88608011。
（六）本次公开招录有关信息在下列网站公布，请考生留意：
2、海智汇服务网（绍兴人才网）
